Die EU-OSHA ruft Unternehmen und Organisationen auf, sich als offizielle Kampagnenpartner für die Förderung der psychischen Gesundheit am Arbeitsplatz zu engagieren. Das Partnerprogramm bietet die Möglichkeit, Erfahrungen auszutauschen und gemeinsam Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsorganisation voranzutreiben. Bewerbungen werden bis 15. Januar 2027 entgegengenommen.
Für die Praxis: Für Unternehmen ist dies eine gelegenheit, sich aktiv mit psychosozialen Risiken auseinanderzusetzen und Best-Practice-Lösungen kennenzulernen. Als Partner können Sie sich austauschen mit anderen Organisationen, die ähnliche Herausforderungen bei der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen bewältigen. Dies unterstützt die Entwicklung praxisorientierter Maßnahmen in der betrieblichen Praxis.
Quelle: EU-OSHA
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